Opportunité n°8 : La Prime Macron
Chaque jour, une question essentielle.
Chaque jour, une réponse claire et concrète.
Extrait du livre “50 réponses à nos entrepreneurs”, rédigé par François Cattin, fondateur du Groupe Les Experts Unis.
Livre entièrement réactualisé et réécrit en septembre dernier.
De son vrai nom : la prime de partage de la valeur (PPV) !
Seuls les salariés ont droit à cette prime. Donc pas le président de SAS ou de SASU.
L’accord de la prime de partage de la valeur peut prévoir l’exclusion des salariés au-dessus d’un plafond de rémunération ou avec un minimum d’ancienneté par exemple.
La prime de partage de la valeur est exonérée de cotisations sociales. Mais elle est assujettie à la CSG-CRDS.
La prime de partage de la valeur est exonérée de l’impôt sur le revenu.
Le plafond annuel de la PPV est 3 000 € par salarié (6 000 € pour les entreprises ayant signé un accord d’intéressement ou de participation).
Le conseil de l’Expert :
Plus souple, plus facile à mettre en œuvre, beaucoup moins engageant : la PPV semble plus adapté aux TPE que les contrats d’intéressement.